تُعد ألمانيا وجهة شهيرة للطلاب الدوليين والمغتربين، وتشكل الجالية الهندية جزءاً كبيراً منها. كيف تقارن تجربة اندماجهم بالآخرين؟
يستكشف هذا المقال مدى اندماج الطلاب الهنود والوافدين الهنود في المجتمع الألماني. البيانات مستمدة من دراستنا الشاملة حول اندماج الأجانب في ألمانيا.
نبذة عن الدراسة
في الفترة من يوليو إلى سبتمبر 2022، سألنا قاعدة عملائنا عن تجاربهم في الاندماج في ألمانيا. شارك ما مجموعه 9,106 من الطلاب الدوليين والمغتربين من 126 بلداً آراءهم حول الاندماج في ألمانيا، مما يوفر معلومات قيّمة للطلاب الدوليين.
وقد استخلصنا من هذه الدراسة بيانات خاصة بالأجانب الهنود في ألمانيا ورحلة اندماجهم.
التركيبة السكانية

ووفقًا للدراسة، فإن متوسط أعمار الهنود الأجانب من الذكور الذين انتقلوا إلى ألمانيا يتراوح بين 18 و25 عامًا . وكان ربع المجيبين الهنود فقط من الإناث. وكان ما يقرب من 30% من المجيبين تتراوح أعمارهم بين 26 و35 عامًا وقت انتقالهم إلى ألمانيا.

من الذي أرشد الطلاب والمغتربين الهنود في طريقهم إلى ألمانيا؟
أكثر من نصف الطلاب والمغتربين الهنود انتقلوا إلى ألمانيا دون أي مساعدة ونظموا كل شيء بأنفسهم. وقام الأصدقاء أو العائلة بتوجيه ما يقرب من الثلث، بينما تلقى 11% منهم الدعم من مستشار للدراسة في الخارج.

الاندماج بين الطلاب الهنود والمغتربين في ألمانيا
طُلب من المستجيبين تقييم مدى شعورهم بالاندماج في ألمانيا على مقياس من 1 إلى 10. شعر 5٪ فقط من المجيبين الهنود بأنهم "غير مندمجين بشكل جيد" (1-3)، بينما شعر أكثر من النصف بأنهم "مندمجون إلى حد ما" (4-7). وشعر 40% من الطلاب والمغتربين الهنود بأنهم "من دمجون جيدًا" (8-10).
وهذه النسبة أعلى بكثير من نسبة 32% من جميع المشاركين في الدراسة العامة، الذين شعروا بأنهم "مندمجون بشكل جيد جداً". في المتوسط، يبدو أن الطلاب الهنود والمغتربين الهنود يشعرون بتصور أعلى للاندماج مقارنةً بالأجانب الآخرين.

تعلم اللغة الألمانية كخطوة نحو الاندماج
في المتوسط، يبدو أن المجيبين الهنود لديهم مهارات أقل في اللغة الألمانية مقارنة بنظرائهم من الدول الأخرى. 12% من الطلاب والمغتربين الهنود لا يتحدثون الألمانية بعد، في حين أن 60% منهم لديهم مهارات مبتدئة في اللغة الألمانية من المستوى A1-A2.
كان ربع المجيبين الهنود من ذوي المهارات في اللغة الألمانية بمستوى B1-B2. وهذا رقم أقل مقارنة بالبيانات العامة. 4٪ فقط يحملون شهادة C1-C2 في اللغة الألمانية. ويمثل هذا انخفاضًا كبيرًا عن نسبة 17% من إجمالي عدد المشاركين في الاستطلاع.

المشاركة في الأنشطة اللامنهجية
يبدو أن الطلاب الهنود في ألمانيا يستفيدون أكثر من الأنشطة اللامنهجية التيتقدمها جامعاتهم. فقد أفاد أكثر من نصف المجيبين بقليل أنهم شاركوا في الأنشطة اللامنهجية. وهذا يمثل زيادة بنسبة 10% مقارنة بالبيانات العامة.
تتيح المشاركة في الأنشطة اللامنهجية للطلاب فرصة اكتساب مهارات جديدة وإقامة علاقات جديدة. لذلك، يمكن للمرء أن يعتبرها واحدة من أكثر فرص الاندماج التي يمكن الوصول إليها بسهولة.

قرارات ما بعد الدراسة، والخطط المهنية وتجارب البحث عن وظيفة
تشير الدراسة إلى أن الطلاب الهنود هم الأكثر احتمالاً للبقاء في ألمانيا بعد التخرج. فقد أفاد ما يقرب من 70% منهم أنهم يعتزمون البقاء في ألمانيا، بينما كان 30% منهم غير متأكدين. 4٪ فقط لم يخططوا لتمديد إقامتهم في ألمانيا بعد الانتهاء من دراستهم.
بالمقابل، أظهر المشاركون الهنود استعداداً أكبر لبدء حياة مهنية في ألمانيا بعد دراستهم. فقد خطط 80% من الطلاب الهنود لبدء حياة مهنية في ألمانيا، في حين أن 18% منهم لم يقرروا ذلك بعد. ولم يكن لدى 2% فقط من المجيبين أي نية لبدء حياة مهنية في ألمانيا.

قال أكثر من 80% من المجيبين الهنود أنهم يشعرون بأنهم "مستعدون جداً" إلى "مستعدون إلى حد ما" لبدء حياة مهنية في ألمانيا. وتظهر الدراسة العامة أن الطلاب الدوليين الذين يشعرون بأنهم أكثر اندماجاً هم أكثر استعداداً لبدء العمل في ألمانيا.
وتشمل أسباب ذلك القدرة على التواصل الفعال باللغة الألمانية وفهم أفضل للثقافة الألمانية. وهناك إجراء إضافي يمكن للطلاب الدوليين اتخاذه لإعداد أنفسهم وهو التواصل خلال فترة دراستهم الجامعية. وتشمل الخيارات المتاحة حضور معارض الوظائف والفعاليات المهنية وكذلك القيام بالتدريب الداخلي خلال عطلات الفصل الدراسي.

شعر غالبية المجيبين الهنود بأنهم مستعدون لبدء حياة مهنية في ألمانيا. ومع ذلك، وجد ما يقرب من 40% منهم أن عملية البحث عن عمل في ألمانيا "صعبة إلى حد ما" إلى "صعبة للغاية". وقال 40% آخرون إن تجربتهم في البحث عن عمل في ألمانيا لم تكن سهلة ولا صعبة. ووصف حوالي 20% منهم تجربة البحث عن عمل بأنها "سهلة إلى حد ما" إلى "سهلة جداً".
يمكن أن يساعد الانضمام إلى رابطة الطلاب الهنود في ألمانيا الطلاب الهنود في ألمانيا في بحثهم عن عمل من خلال توفير إمكانية الوصول إلى موارد مثل الاستشارات المهنية وورش عمل السيرة الذاتية. وغالباً ما توفر الجمعيات الطلابية أيضاً منصة للتواصل مع المهنيين وإيجاد فرص تدريب محتملة.

اقرأ المزيد من النتائج والتوصيات من الاستطلاع العام هنا.
احصل على Fintiba Plus اليوم
تقدم لك Fintiba Plus كل ما تحتاجه للحصول على بطاقة الفرصة أو تأشيرة الباحث عن عمل في ألمانيا - سريعة وبسيطة وموثوقة.
أخبار وقصص من Fintiba
اكتشف آخر تطوراتنا وأحداث الشركة الرئيسية ورؤى فريقنا. من تحديثات المنتجات إلى أخبار الصناعة وقصص المجتمع.




